高頓財經:從會計到首席財務官一定要考CPA嗎

高頓財經:從會計到首席財務官一定要考CPA嗎
2019年07月26日 16:48 高頓網校

  對于絕大多數的會計從業人員而言,職業生涯追求的終極目標大多是財務總監或首席財務官(CFO),當然,這是不偏離既定軌跡基礎上的職業路徑;道路千萬條,成功需歷經磨難,并不是眨眼一瞬的事兒。

 

  從一個平凡的財務人到實現終極目標,這期間還有很長的發展期,財務人的發展軌跡卻大不一樣。

  財務人的發展路線,大體可以分為3類,事務所,企業,銀行,套用一句老掉牙的話:360行,行行出狀元~無論走哪一條,都可以通往終點。

  第一條——事務所路線

  大中型事務所都會為財務人提供一個非常清晰的職業發展道路。事務所沒有所謂的玻璃天花板,大多數人能夠堅持十年左右并在工作績效上有較好的工作表現,就會被提升為合伙人,年薪百萬也是唾手可得。

  如果是沒有工作經驗但擁有初級會計師證書,應聘一家事務所一般都要從審計助理做起,大致的晉升路線如下:

  審計助理=>審計=>高級審計=>審計經理=>高級審計經理=>合伙人

  審計助理:

  [薪資]8500元/月、13薪。

  [工作內容]通常做的是銀行存款,財務費用和票據,營業收支,相關費用等一些比較基礎的科目。

審計:審計:

  [薪資]10000—12000元/月、13薪。

  [工作內容]會接觸往來類別,比如OP,OR,AP,AR等,還有存貨、收入和成本等。

  高級審計:

  [薪資]14000—18000元/月、13薪。

  [工作內容]開始接觸團隊管理,可能被任命為小組的FIC,管理小組的所有事情。

  審計經理:

  [薪資]30000元/月,根據KPI打分給予0.5-2月工資獎勵。

  [工作內容]負責審計項目和團隊管理。

高級審計經理:高級審計經理:

  [薪資]50000元/月,根據KPI打分給予0.5-2月工資獎勵。

  [工作內容]制定、完善制度和團隊管理。

  合伙人:

  [薪資]百萬級+分紅。

  [工作內容]項目招標、承擔項目風險、團隊管理。

  劉先生:注冊會計師執業會員/事務所工作

  在事務所工作超過5年了,是一種什么樣的體驗呢?

  就是忙起來的時候是特別忙的,但是淡季的時候還是比較閑的,比較有周期性,不過帶了團隊之后,確實是更加的忙了!剛來事務所的時候是過了注冊會計師3科,后來在事務所邊工作,邊考試。過了剩下的三科之后還漲工資了!

  忙季的時候是做上市公司的年審,基本上到了6月的時候可以輕松一點,這個時候業務會相對較少!慶幸的是,考考過了注冊會計師,事務所的所有業務類型都能夠遇上,注會的專業知識剛好都能夠排上用場。

  事務所的這幾年,確實學到的知識也是更加的專業,所以在跳槽的時候也會更加有底氣的,有部分同事兩三年后,會到企業做財務經理,也有的做內審的經理,也有繼續做下去,成為合伙人的;總之,這里的環境讓我充滿斗志。

  高強度的工作量加深了從業人員對于專業的理解,而且事務所的業務多元化,在這里可以讓財務人接觸到很多公司,乃至積累更加完善的業務經驗。相對于其他行業來說,在事務所發展,一定程度上是要比其他行業更快獲得結果。

  然而,通往這條路線的終點,并不是普普通通熬個十年半載就水到渠成的事情。在事務所的職業發展路徑中,對于每一位將要進入中高層管理層的職員都會有一個硬性的指標,那就是必須獲取一個專業資質證書,比如CPA證書。

  《中華人民共和國注冊會計師法》頒布后,我們可以清晰的了解到,這部法對注冊會計師做了清晰的定位。

  例如:審計業務是注冊會計師(簡稱“注會”)的法定業務;“注冊會計師執行業務,應當加入會計師事務所”,并且賦予了注冊會計師“唯一具有審計簽字權”,這也就讓我們明白了為什么進入事務所發展最好要有注冊會計師證書,可以說是財會人往更高層次發展的影響條件。

  第二條——企業路線

  通常的崗位級別是這樣排序的:出納=>小會計=>財務主管=>財務經理=>財務總監

  這些崗位對應的工作內容與薪資也是逐級遞增的:

  出納:

  [薪資]5000+。

  [工作內容]主要負責公司的貨幣資金核算、往來結算、工資核發。

會計:【薪資】8000+。會計:[薪資]8000+。

  [工作內容]管理原始憑證、負責記賬結賬等。

  財務主管:

  [薪資]1000+。

  [工作內容]做各種明細賬、總分類賬,協助上級領導進行業務制定,后期監督與實施。

  財務經理:

  [薪資]15000+。

  [工作內容]團隊管理協作,培養下屬。

財務總監:財務總監:

  [薪資]20000+。

  [工作內容]戰略決策,投融資、風控、成本預算等。企業路線是財務人選擇最多的一條路線,通常剛畢業的會計人會到企業中做出納。出納的工作通常與資金有關,例如整理原始憑證、登記憑證等。接著會做小會計,比如應收、應付會計,通常管理一些賬務事宜。

  這也是我們最常見的一種財務人發展路線。越是較知名的企業,對財會人員的證書要求就越明確。比如,不少單位的高級財務人員、財務總監等,基本上都考下注冊會計師。

  要是不想在會計師事務所待著的話,往企業發展,也未嘗不是個不錯的選擇。企業財務、市場營銷、審計崗、風控崗等都需要CPA持證人。一般地,普通會計的薪資水平一般是在6-8k,主管級別為15k左右,經理級別在20-30k,要是成為財務總監的話,薪資水平就是按年薪來計算了,能達到50w。

  第三條——銀行路線

  銀行主要是靠給客戶融資(貸款、貿易融資等),提供匯兌、吸收存款等業務來賺取利差和手續費。對應的崗位主要就是柜員、客戶經理、中臺業務支持崗位、后臺保障崗位等,按照逐步發展來講就是:

  柜員=>會計主管=>會計主任=>支行副行長=>支行行長后臺/風控專員=>風控主管=>風控主任=>支行副行長=>支行行長

  剛開始進入銀行大多數員工都是從柜員這種操作型員工開始做起,負責存取款、匯兌等操作;等到積累一定的能力與經驗成為客戶經理后,就可以負責向客戶營銷各種業務,再到后來就可以發展成為中臺業務支持崗位,負責貸款項目審查、財務管理、運營等。

  無論是選擇這三種路徑的其中哪一種,當公司發展到一定規模,在財務這個領域向上攀爬的階梯上,財務經理往往會出現發展遇到瓶頸的無力感,這種無力感一方面來自于政策層面對財務人員要求愈發嚴苛,財務負責人承擔的法律風險越來越大。

  另一方面,隨著公司規模的進一步增大,中層財務人員從眾多競爭者里脫穎而出的難度也在增加,自身的能力在接觸的業務層面也限制了進一步發展。此時,也告知我們,必須要進行更高層次的學習了。

  在國內金融圈闖蕩多年的一位前輩這樣說:

  從事這行業以來的幾年里,發現一個挺有意思的現象。財務圈子與金融圈子是兩個相對而言孤立的存在。很多中基層財務人員甚至財務高管并不太懂金融,而很多做VCPE的投資人甚至債權資金方對于公司財務體系也并不精通。在資金的進出端口碰撞之處便往往蘊含著很多知識與信息不對等的發展機會。

  對于大多數的企業而言,投融資業務部門是企業絕對的核心部門,企業的投資部同時是被投資企業的資金方,需要有敏銳的市場洞察力與趨勢預判能力,對行業發展、企業估值、投資回報、股權比例、商業模式、痛點分析需有一整套完整的流程。

  對于企業的財務會計而言,如果能提前未雨綢繆了解并掌握融資技能,在企業遇到融資難題時迎刃而上,便不會在真正等到融資項目出現時一籌莫展,還能夠幫助自己獲得更多的職業轉型的空間。

  注冊會計師證被冠名為財會第一證

  注冊會計師證書被廣大同胞冠名為,財會第一證——金字塔頂層證書,注冊會計師持證人也被譽為高端財會人才。不僅是因為注冊會計師考試難度高,更是因為注冊會計師涵蓋的知識量全,容納了會計、審計、財務成本管理、公司戰略與風險管理、經濟法、稅法這六科非常重要的知識。

  可以說注冊會計師證書專業階段6科的知識量,幾乎是涵蓋了財經與金融相關的知識體系,深入且面廣,被業界人士成為橫跨財務與金融行業的通行證。注冊會計師中的會計科目,其隱含學習者的基礎是需要 MPACC(會計學專碩),即會計學研究生的水平!

  而且,在面試大多數企業中高層領導崗位,都要求具有“注冊會計師證書”。前程無憂,智聯,獵聘網,中華英才網上檢索年薪30W以上的財會與金融中高層職位,至少80%以上都標注CPA優先,或者直接要求CPA持證。

  主要分布在會計師事務所:合伙人,稅務經理,高級審計等;全球500強財務總監/經理,內部審計師,內部控制經理,風險經理,CFO;金融機構:基金經理,投資銀行合伙人,基金/保鹼經理人等。

  正如這位陳女士所言

  陳女士:CPA執證人非執業會員/企業財務人員

  我是在企業中做財務的,我們企業的財務人員其實大都不會考這個證書,因為大家還是覺得職稱比較重要或者說很多沒想過會發展的這么遠。但是cpa的方向是審計的方向,每年企業都要審計,所以我個人覺得學一下也是好的,大家應該都知道財務并不是很忙的,報稅的時候會很忙,并且我本身也拿到了中級會計職稱,所以還是算有底子的。所以考了2年差不多就把專業階段過了。

  正好這個時候,總監要求成立審計組,運氣比較好,就直接升職了!其實現在并不像之前,做會計只需要你有會計職稱的證書就可以了,審計這個行業正在迅速的崛起中,多學點專業的知識點確實是比較好的!會計與審計之間的聯真的非常深!

  注冊會計師帶給我們的不僅僅是更多的就業機會與高薪生活,甚至還決定著財務人今后的發展,以及我們當初進入財會行業立下的那個“終極目標”,想要早日實現它,考注冊會計師證書試遲早的事情。

  現在是考注冊會計師證的紅利期

  物以稀為貴,就如新做的注冊會計師,截至2018年12月31日,中注協有執業會員(注冊會計師)106798人,非執業會員143812人,我國對注會人才的需求量非常大,這個人オ缺口急需填補。

  2017年,頒布國家執業資格目錄中,CPA納入其中,并指出必須“持證上崗"!同年,上海率先發布《十三五人オ發展規劃》,也將CPA列為緊缺人才開發目錄!

  此外,在北京,上海,廣州,天津等一線城市,給予CPA持證人一系列落戶購房,就業,醫療,子女入學等優惠政策,最高達170萬!

  薪資高、福利全、發展前景好,可以說注冊會計師都占全了,唯一不好得一點是,注冊會計師考試具有一定的“難度”,不是每一個人都可以獲得!

  不過,

  這對于一個想要成功的財務人來說,又有什么關系呢?

  青春尚在,愛拼才會贏!

  供稿:高頓網校

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